7月3日，科研总院党委委员、副院长潘定立一行到水电科学技术研究院调研指导工作。

调研期间，潘定立一行参观了水电院的企业展厅以及HICS仿真、新能源防雷及表面防护等特色实验室，深入了解了水电院在“建设发展”、“转型发展”、加强能力建设以及科技成果转化等支撑集团公司高质量发展方面的工作情况，并对如何加强核心竞争力，加快培育新质生产力提出了建议。

座谈会上，潘定立详细听取了水电院2024年上半年工作情况汇报，充分肯定该院在设备专项攻坚、技术保障、科技创新、提质增效以及人才队伍建设等方面所取得的成绩，并结合集团公司科技创新大会、科研总院系统深化改革等工作对下阶段工作提出了五个方面的具体要求。

一是要认清新形势，适应改革发展新需求。要认真学习贯彻落实邹磊董事长到科研总院调研和在集团公司第五届科技创新大会上的讲话精神，进一步明确“三大责任”和“四个面向”职责定位和战略目标，坚持深化改革，充分激发干部职工干事创业热情，确保各项工作稳步推进，满足集团公司高质量发展需要。二是要做好技术保障，保持安全生产局面稳定。要始终绷紧安全这根弦，居安思危，常抓不懈。做好迎峰度夏、防汛度汛期间的技术支撑和应急响应；进一步提升技术监督质效，做好新能源和战新产业等方面的技术支撑；认真落实集团公司自主可控、安可替代工作推进会和护网行动工作部署，做优做强技术保障工作。三是要铸能力长板，打赢科技创新攻坚战。要深入挖掘自身潜力，在加强在水电传统领域的建设发展和提质增效的同时，谋划布局高水头大容量冲击式机组、水电HICS自主可控监控系统等战略性新兴产业，加快科技成果转化和推广应用，加强与高校、科研机构等外部单位的项目合作，共同推动水电领域的技术进步和产业升级，打赢关键核心技术攻坚战。四是要加强人才队伍建设，聚焦科技人才“选育管用”。要加强底层设计，充分发挥集团公司首席专家和青年科技拔尖人才作用，围绕集团公司科技发展方向，建立健全科技人才“选育管用”体系，认真落实卓越工程师培养实践有关要求，扎实推进工程硕博士培养和人才引进工作，推动“人才高地”建设取得实效。五是要提升自身硬实力，加快推进特色实验室建设。要充分利用好四川省水电能源动力装备技术工程研究中心这一省部级科技创新平台，持续推进对外合作与平台建设工作。加快新能源防雷、泥沙监测及磨蚀、表面防护、力学、HICS仿真五大特色实验室和资质建设，不断强化水电和新能源产业的科技创新及问题解决能力，实现企业技术保障能力的全方位提升。

科研总院科研管理部副主任陈延云陪同调研。