今年以来，国源公司按照智慧矿山建设总体部署安排，加大力度攻难点、破堵点，持续加快矿井智能化建设进程，取得积极成效。
该公司健全智慧矿山建设管理、智能化标杆矿井建设等制度框架，完善智慧矿山考核管理体系，激发团队成员积极性和创新性，营造“主动作为、敢于创新”良好氛围。成立专项攻坚小组，围绕采煤、掘进、机运、地测等10余项课题开展研究，重点解决设备电路、油路故障智能检测、高低压防爆开关智能监护等关键难题，推进“实际、实用、实效”科研成果形成，提升公司整体运营效率。
截至目前，该公司发现并整改智能化系统常态化应用问题152项，下发整改通知单53份，组织专班会议30余场。通过持续整改、复查验收及综合评估，智能化标杆矿井综合评分较一季度提升7.4%，复合型人才数量环比增长140%。
下一步，该公司将持续贯彻落实推进矿山智能化建设指导意见，紧跟国家智能化发展战略步伐，遵循“减人提效、安全可靠”原则，积极开展人员优化与降本增效工作，推进智能化系统提档升级并常态化应用。
